3月15日，瀘州發(fā)展集團旗下西南醫(yī)投集團召開2022年重點工作暨“開門紅”目標推進工作會，全面貫徹黨的十九屆六中全會精神和瀘州發(fā)展集團2022年度工作會議精神，分析西南醫(yī)投集團改革發(fā)展面臨的新形勢，研究部署2022年重點工作，推進“開門紅”目標任務完成。

會上，投管部負責人結(jié)合“開門紅”目標任務作了經(jīng)營工作分析；人資部負責人通報了一季度督查督辦工作事項完成情況。各業(yè)務板塊分管領(lǐng)導就近期重點工作分別做了部署安排。要求各部室、下屬公司要切實增強問題意識和憂患意識，要抓住工作重點，找準工作亮點，明確工作思路，切實將工作抓出成效，確保全年指標任務圓滿完成。

副總經(jīng)理楊虹

黨委委員、副總經(jīng)理熊曉斌（主持經(jīng)營層工作）

黨委書記、董事長黃露

作了題為《穩(wěn)中求進，效益提升——努力開創(chuàng)西南醫(yī)投集團高質(zhì)量發(fā)展新局面》的講話。她指出，2022年，全體員工要進一步統(tǒng)一思想、清醒憂患、凝聚合力、激活潛力，為切實打贏2022年提質(zhì)增效攻堅戰(zhàn)做足準備。

針對2022年工作，黃露強調(diào)四個工作重心：

一是要找不足，理清抓黨建促發(fā)展的思路舉措，為集團優(yōu)化發(fā)展提供正確導向。

二是要學政策，凝聚抓黨建促發(fā)展的活力優(yōu)勢，為集團高質(zhì)量發(fā)展提供有效動力。

三是要強聯(lián)動，堅持黨的建設與黨建業(yè)務深度融合，為集團各項決策部署提供有效保障。

四是要干實事，錘煉抓黨建促發(fā)展的務實作風，為集團可持續(xù)發(fā)展提供不竭動力。

同時，黃露提出四點要求：

一是黨建引領(lǐng)。堅持黨的領(lǐng)導，全方位提升企業(yè)黨建組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，引領(lǐng)企業(yè)升級。

二是效益優(yōu)先。要細化投資，將生產(chǎn)經(jīng)營壓力層層傳導下去，鞭策驅(qū)動效益提升。

三是取長補短。要有“急性子”的辦事風格，決策部署的工作盡快落實，不拖沓不含糊。

四是憂患意識。要正確面對目前所面對的環(huán)境，精準研判外部環(huán)境變化，科學作出應對。